TOLEDO, 14 Mar.
El Ejecutivo de Castilla-La Mancha ha afianzado este martes el marco del diálogo popular, tras subscribir con la patronal, CCOO y UGT la Estrategia de Empleo, que con horizonte a 2027, intenta hacer 60.000 nuevos cargos laborales por año y achicar en la próxima legislatura la tasa de paro hasta el diez%, comprometiendo para esto 1.096 millones de euros.
Así lo ha señalado el presidente regional, Emiliano García-Page, tras rubricar este novedosa plan de actuación con el presidente de la Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha (Cecam), Ángel Nicolás; el secretario regional de CCOO, Paco de la Rosa; y el de UGT, Luis Manuel Monforte, donde ha señalado que lo suscrito este martes es un "notición" y una "barbaridad" por el hecho de que enfrenta "el empleo mucho más bien difícil", aquel que perjudica a las mujeres, jóvenes o personas con discapacidad.
"El día de hoy ahora hemos comenzado a cumplir esta estrategia pues el Consejo de Gobierno de este martes ha aprobado asignar 22 millones de euros para políticas activas para centros de empleo con personas con discapacidad", ha adelantado el titular del Gobierno castellano-manchego.
En este marco, y una vez que tanto sindicatos como patronal hayan solicitado prosperar el servicio de intermediación laboral, García-Page se ha puesto en compromiso a arrancar una fórmula en fase de prueba en la zona que, a través de la Administración central y las comunidades autónomas, "vincule el dinero que se invierte con los desenlaces logrados".
(Va a haber ampliación)
