• lunes 6 de febrero del 2023

Sindicatos requieren terminar a los contratos fijos-intermitentes de los ATE, TEILSE y personal de cocina de los institutos

img

Solicitan a la Consejería de Educación convocar una mesa para la negociación y no desechan la huelga en la situacion de no hallar sus necesidades

TOLEDO, 19 Oct.

Los sindicatos CCOO, STAS-CLM, CSIF y UGT se han concentrado a lo largo de 20 minutos este miércoles en los centros académicos de Castilla-La Mancha, algo que van a repetir a lo largo de los próximos 4 miércoles, para reclamar al Gobierno de Castilla-La Mancha que ponga fin a los contratos fijos-intermitentes de los socorrieres especialistas académicos (ATE), los especialistas expertos en lengua de signos (TEILSE) y chefs y asistentes de cocina de los institutos.

A las puertas del CEIP 'Alfonso VI' de Toledo, donde doce personas se han concentrado bajo el lema 'Fin de la precariedad. 35 horas 12 meses YA', Ana Delgado, asesora general de la Federación de Enseñanza de CCOO, ha solicitado al Gobierno regional la reconversión ahora de los contratos "precarios" del personal laboral de las 4 categorías nombradas previamente.

Todo este personal laboral, según la gerente sindical, tiene contratos parciales y en los meses de julio y agosto van al paro sin que tengan ninguna remuneración. Un personal laboral que, según dijo, pasó una oposición "bastante riguroso".

"Comprendemos que esta precariedad no puede existir ahora por el hecho de que son los únicos colectivos de toda la Junta de Comunidades que tiene esta clase de contratación y además de esto coincide que todos forman parte a la Consejería de Educación", ha señalado la gerente de CCOO.

A su juicio, no tienen la posibilidad de proseguir estando esta clase de contratos pues "tienen un perjuicio muy visible en sus derechos y sus condiciones laborales", como por servirnos de un ejemplo que no tienen la posibilidad de entrar a la capacitación pues en ese periodo de tiempo están en el paro o no tienen la posibilidad de entrar a la jubilación parcial por el hecho de que la ley lo impide siendo intermitentes.

Situaciones que los sindicatos piensan "anormales" y que, según recuerdan, con el Ministerio no existían, sino "las impuso" la Junta en las transacciones y que "se deben eliminar ahora", afirman.

De su lado, Pasión Pérez, gerente de STAS-CLM, ha advertido de que si con estas concentraciones los sindicatos no consiguen que se convoque una mesa para la negociación donde quede el deber presupuestario de llevar esto a cabo, van a pasar a realizar otro género de medidas "con mucho más fuerza", no descartando la huelga.

Dicho esto, explicó que hay otro personal laboral en los centros académicos, como son los profesores de Religión, que sí que tienen los derechos reconocidos". "Sí que están a tiempo terminado, sí que cobran el verano y, además de esto, ellos entran sin ningún género de oposición". "Nos semeja una injusticia que nosotros asimismo como personal laboral que somos nos tengan en este castigo". Esta situación perjudica a unas 900 personas en toda la zona, ha estimado.

Javier García, encargado sindical de CSIF, ha demandado del mismo modo al Gobierno de Emiliano García-Page que ponga fin a la "precariedad laboral" instaurada en la Administración pública. "No hay usados público de primera y de segunda", ha apostillado.

Así, ha lamentado que los socorrieres especialistas académicos (ATE), los profesionales expertos en lengua de signos (TEILSE) y chefs y asistentes de cocina de los institutos sean el único personal laboral que queda en los centros académicos que no tienen la día completa y los 12 meses contratados.

Finalmente, Talía García, de UGT, ha recalcado que mucho más del 85 por ciento de este colectivo son mujeres.

Más información

Sindicatos requieren terminar a los contratos fijos-intermitentes de los ATE, TEILSE y personal de cocina de los institutos