El aumento de afiliados extranjeros en Castilla-La Mancha roza el 15% en un año
La Seguridad Social de Castilla-La Mancha registró en julio un incremento de 842 cotizantes extranjeros, alcanzando un total de 113.983 ocupados. Este aumento representa un crecimiento intermensual del 0,74%, en un contexto de recuperación del mercado laboral tras los efectos de la pandemia y la salida de las restricciones sanitarias.
El incremento refleja la tendencia nacional, que en julio alcanzó un máximo histórico con más de 3,5 millones de cotizantes extranjeros. A nivel regional, el crecimiento anual es aún más significativo, con un aumento del 14,58% respecto al mismo mes del año pasado, sumando 14.501 nuevos afiliados en la comunidad. La presencia de trabajadores extranjeros sigue siendo clave para sectores como la agricultura, la construcción y los servicios.
Este dinamismo coincide con el proceso extraordinario de regularización iniciado en 2022, que ha permitido formalizar a miles de inmigrantes en situación irregular. Actualmente, más de 262.000 personas extranjeras están dadas de alta en la Seguridad Social en todo el Estado, de las cuales el 81,5% corresponden al Régimen General y el resto a autónomos. La mayoría son hombres y proceden de países como Marruecos, Colombia, Rumanía y Venezuela.
El contexto político en Castilla-La Mancha, con un gobierno regional que ha priorizado la atracción de inmigrantes para paliar déficits laborales, ha favorecido este crecimiento. Sin embargo, también se enfrentan desafíos en integración y en garantizar condiciones laborales dignas, en un escenario donde la migración sigue siendo un factor esencial para dinamizar la economía regional.
De cara al futuro, la tendencia indica que la afiliación de extranjeros continuará creciendo, impulsada por la demanda de mano de obra en sectores estratégicos y la política migratoria nacional. La región, por tanto, deberá diseñar políticas integrales que favorezcan la integración social y laboral de estos trabajadores, esenciales para sostener su economía.
El incremento en la afiliación extranjera refuerza la dependencia de Castilla-La Mancha del mercado laboral migrante, un fenómeno que probablemente persistirá ante la necesidad de cubrir vacíos en sectores clave y la evolución de la política migratoria a nivel estatal.